学校本着"管理队伍精英化、师资队伍多元化、服务队伍专业化"和"待遇引才、文化育才、环境留才、事业成才"的队伍建设原则，持续推进"11255"和"13355"人才强校工程。自办了教职工子女免费幼儿园，实行了教师住房、体检、健身等"六免费""六补贴"、低职高聘"内聘副教授"及"湘信学者""首席专家"特殊人才津贴等制度，建立了"功勋""功臣""功德""优秀教师"等荣誉制度。拥有一支由国家级、省级专家领衔，教授、博士为主力，青年教师与企事业高级技术人员为骨干的师资队伍，形成以教授、博士为代表的"高层次人才教学团队"，以青年教师为代表的"创新教学团队"，以企事业高管、高级技术人员为代表的"实践教学团队"。